Енисейское управление Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций объявляет конкурс на формирование кадрового резерва.

К участию в конкурсе допускаются граждане Российской Федерации, достигшие возраста  18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантным должностям.

С целью формирования кадрового резерва на замещение должностей федеральной государственной гражданской службы ведущей группы категории «Руководители» проводится конкурс на должности:

начальник отдела в структурные подразделения:

- отдел надзора в сфере электросвязи и почтовой связи;

- отдел надзора в сфере использования РЭС и ВЧУ;

- отдел контроля (надзора) в сфере массовых коммуникаций;

- отдел по защите прав субъектов персональных данных и надзора в сфере информационных технологий;

- отдел организационной, правовой работы и кадров;

- отдел административного обеспечения;

- территориальный отдел в г. Абакан;

- территориальный отдел в г. Кызыл.

начальник отдела – главный бухгалтер в структурное подразделение:

- отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета.

заместитель начальника отдела – заместитель главного бухгалтера в структурное подразделение:

- отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, необходимые для исполнения должностных обязанностей ведущей группы должностей категории «Руководители» -  высшее  образование,  не менее двух лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее четырех лет стажа работы по специальности. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности для замещения ведущих должностей федеральной государственной гражданской службы - не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

С целью формирования кадрового резерва на замещение должностей федеральной государственной гражданской службы старшей группы категории «Специалисты» проводится конкурс на должности:

главный специалист-эксперт;  ведущий специалист-эксперт;  специалист-эксперт.

В структурные подразделения:

- отдел надзора в сфере электросвязи и почтовой связи;

- отдел надзора в сфере использования РЭС и ВЧУ;

- отдел контроля (надзора) в сфере массовых коммуникаций;

- отдел по защите прав субъектов персональных данных и надзора в сфере информационных технологий;

- отдел организационной, правовой работы и кадров;

- отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета;

- территориальный отдел в г. Абакан;

- территориальный отдел в г. Кызыл.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, необходимые для исполнения должностных обязанностей старшей группы должностей категории «Специалисты» – высшее образование, без предъявлений требований к стажу работы.

С целью формирования кадрового резерва на замещение должностей федеральной государственной гражданской службы старшей группы категории «Обеспечивающие специалисты» проводится конкурс на должности:

старший специалист 1 разряда; старший специалист 2 разряда

В структурные подразделения:

- отдел организационной, правовой работы и кадров;

- отдел финансового обеспечения и бухгалтерского учета.

Квалификационные требования к уровню профессионального образования, стажу гражданской службы или работы по специальности, необходимые для исполнения должностных обязанностей старшей группы должностей категории «Обеспечивающие специалисты» – средне-профессиональное образование, без предъявлений требований к стажу работы.

Квалификационные требования к профессиональным знаниям и навыкам, необходимым для исполнения должностных обязанностей федеральной государственной гражданской службы всех групп должностей, утверждены приказом Роскомнадзора от 30.07.2012 № 726, и применяются согласно справочнику квалификационных требований к претендентам на замещение должностей государственной гражданской службы и государственным гражданским служащим   (http://www.rosmintrud.ru/ministry/programms/gossluzhba/16/1/9).

Общие профессиональные знания, необходимые для замещения любой должности государственной гражданской службы:

- Конституция Российской Федерации;

- Федеральный закон от 27.05.2003 № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;

- Федеральный закон от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;

- Федеральный закон 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;

- Указ Президента Российской Федерации от 12.08.2002 № 885 «Об утверждении общих принципов служебного поведения государственных служащих» (с изменениями от 20 марта 2007 года);

- Федеральный закон «О противодействии коррупции» от 25.12.2008 г. №273-ФЗ;

- Приказ руководителя Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций от 25.01.2016 № 42 «Об утверждении Положения о Енисейском управлении Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций».

Специальные профессиональные знания: 

- знание нормативных правовых актов, регулирующих деятельность государственных органов;

- знание нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере связи, в том числе регулирующее осуществление государственного надзора в данной сфере;

- знание нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере контроля массовых коммуникаций;

- знание нормативных правовых актов, регулирующих деятельность в сфере  защиты прав субъектов персональных данных.

Лица, желающие участвовать в конкурсе, в течение 21 календарного дня со дня размещения на официальном сайте государственного органа в сети Интернет(24.rkn.gov.ru) объявления о приеме документов для участия в конкурсе  (т.е. по  16.08.2017  включительно)  с понедельника по четверг  с 8-00 до  12-00 и с 13-00 до 16-00 представляют по адресу: 660028, г. Красноярск, ул. Новосибирская, 64 «А», в отдел организационной, правовой работы и кадров (кабинет 37) Енисейского управления Роскомнадзора, следующие документы:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную и подписанную анкету установленной формы (утвержденной  распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р) с приложением фотографии;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения по форме № 001-ГС/у утвержденной приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

е) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (в соответствии с Указами Президента Российской Федерации от 18.05.2009 № 559, от 23.06.2014 № 460);

ж) Сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности гражданской службы, гражданский служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать;

з) иные документы  (копии), предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации", другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Гражданский служащий, изъявивший желание участвовать в конкурсе в ином государственном органе, представляет в этот государственный орган заявление на имя представителя нанимателя и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором гражданский служащий замещает должность гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Несвоевременное представление документов, представление их в неполном объеме или с нарушением правил оформления, несоответствие сведений, содержащихся в копиях документов, их оригиналам являются основанием для отказа в допуске гражданского служащего (гражданина) к участию в конкурсе. После анализа и проверки представленных документов претенденты будут приглашены конкурсной комиссией для участия во втором этапе конкурса.

Условия прохождения гражданской службы:

-  служебный день: с 8.00 – 17.00, пятница: с 8.00 – 15.45, обеденный перерыв – 45 минут, с 12.00 – 12.45

-  денежное содержание федерального гражданского служащего состоит из:

а) месячного оклада в соответствии с замещаемой должностью;

б) месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином;

в) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе;

г) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы;

д) ежемесячного денежного поощрения;

е) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи;

ж) районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и местах приравненных к районам Крайнего Севера

Размеры должностных окладов, окладов за классный чин и надбавок регламентированы Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих».

- отпуска:

а) ежегодный основной оплачиваемый отпуск: 30 календарных дней;

б) ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск:

- отпуск за выслугу лет;

- отпуск за работу в районах Крайнего Севера и местах приравненных к районам Крайнего Севера (в соответствии с законодательством).

Конкурс будет проведён в соответствии с Указом Президента  Российской  Федерации  от 01.03.2017 № 96 «Об утверждении Положения о кадровом резерве федерального государственного органа» в два этапа:

1 этап – прием и рассмотрение документов

2 этап – тестирование и индивидуальное собеседование по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по направлению деятельности. Второй этап конкурса будет проводиться в Енисейском управлении Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций не позднее чем через 30 календарных дней после дня завершения приема документов для участия в конкурсе приблизительно   15.09.2017 года по адресам: г. Красноярск, ул. Новосибирская, дом 64 «А», г. Абакан, ул. Щетинкина, дом 20 в режиме ВКС, г. Кызыл, ул. Дружбы, дом 156 в режиме ВКС.

Не позднее, чем за 15 календарных дней до даты проведения конкурса информация о дате, месте и времени его проведения, а так же список кандидатов будет размещен на официальном сайте, а кандидатам направлены соответствующие сообщения (письма).

Тестирование с примерным перечнем вопросов на соответствие базовым квалификационным требованиям размещен в разделе «Тесты для самопроверки» в федеральной государственной информационной системе «Федеральный портал государственной службы и управленческих кадров» (https://gossluzhba.gov.ru/) . Данное тестирование можно пройти в целях самопроверки.

Информация для справок о проведении конкурса:  телефон (391) 234-72-05, 234-71-99;

факс(391) 234-71-91, E-mail: rsockanc24@rkn.gov.ru

 Адрес статьи: https://24.rkn.gov.ru/public-service/p18466/p18467/news131942.htm

Образец заявления гражданина (pdf)

Образец заявления гражданского служащего (pdf)